股东责任与公司破产：员工赔偿与程序启动
　　一、公司破产股东是否承担员工赔偿?
　　当公司遭遇破产时，员工赔偿问题往往成为焦点。根据《中华人民共和国公司法》和《中华人民共和国企业破产法》的相关规定，股东是否承担员工赔偿的责任，取决于多种因素。
　　公司独立承担责任原则
　　首先，根据《中华人民共和国公司法》第三条的规定，公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。这意味着，在公司破产的情况下，员工赔偿等债务应由公司的财产来承担，而不是由股东个人承担。这是公司独立承担责任原则的具体体现。
　　股东有限责任原则
　　其次，有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任，股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。这是公司法规定的股东有限责任原则。在一般情况下，股东只需在其出资额或认购的股份范围内对公司债务承担责任，无需对公司破产后的员工赔偿等债务承担额外责任。
　　股东出资义务与责任
　　然而，若股东未履行出资义务或存在出资不实、抽逃出资等违法行为，公司破产时股东须在未缴出资范围内对公司债务承担连带清偿责任。这种情况下，股东需要对员工赔偿等债务承担相应责任。此外，如果公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，也应当对公司债务承担连带责任。
　　员工赔偿的保障
　　在公司破产清算过程中，员工的工资、医疗、伤残补助、抚恤费用等债权享有优先清偿权。即使公司破产财产不足以清偿全部债务，员工的这些债权也将得到优先保障。这是为了维护员工的基本生活权益和社会稳定。
　　二、破产还债程序由谁启动执行?
　　破产还债程序的启动和执行是破产法的重要内容。根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定，破产还债程序可以由债务人、债权人或清算义务人启动执行。
　　债务人申请破产
　　当债务人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力时，债务人可以向人民法院提出破产申请。债务人申请破产时，应提交破产申请书和有关证据，包括企业基本情况、财务状况、债权债务情况等。
　　债权人申请破产
　　当债权人发现债务人不能清偿到期债务时，也可以向人民法院提出对债务人进行破产清算的申请。债权人申请破产时，同样需要提交破产申请书和有关证据。债权人申请破产的目的在于通过破产程序实现自己的债权。
　　清算义务人申请破产
　　在企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的情况下，依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。清算义务人申请破产的目的在于确保企业法人的财产得到公平、公正的分配。
　　法院受理与指定破产管理人
　　人民法院收到破产申请后，会对申请材料进行审查。若符合法定条件，法院将裁定受理破产申请，并指定破产管理人。破产管理人将全权接手并处理企业的所有财产及相关事务，包括接管破产企业的财产、印章和账簿、文书等资料，调查债务人财产状况，决定债务人的内部管理事务等。
　　破产清算程序
　　在破产管理人的主持下，破产清算程序将依法进行。破产管理人将对企业的资产进行清算、评估、变卖等工作，以清偿债务。在清算过程中，将依法保障债权人、债务人及其他相关方的合法权益。如果破产财产不足以清偿同一顺序的债务，将按比例进行分配。
　　综上所述，公司破产时股东是否承担员工赔偿的责任取决于多种因素，包括公司独立承担责任原则、股东有限责任原则、股东出资义务与责任以及员工赔偿的保障等。而破产还债程序的启动和执行则涉及债务人、债权人或清算义务人等多个主体，以及法院受理、指定破产管理人、破产清算程序等多个环节。这些规定旨在保障破产程序的顺利进行和各方权益的公平、公正实现。