公司搬迁两个月是否还可以申请劳动仲裁的问题，涉及到劳动者的权益保护和仲裁时效的法律规定。首先，我们要明确公司搬迁并不直接影响到劳动者申请劳动仲裁的权利。劳动仲裁的申请时效期间为一年，从劳动者知道或应当知道其权益被侵害之日起计算。